{"id":12719,"date":"2017-03-17T15:24:01","date_gmt":"2017-03-17T14:24:01","guid":{"rendered":"http:\/\/www.ades-grenoble.org\/wordpress\/?p=12719"},"modified":"2017-03-17T15:38:59","modified_gmt":"2017-03-17T14:38:59","slug":"chomage-dans-les-quartiers-politique-de-la-ville-qpv-de-la-metro","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.ades-grenoble.org\/wordpress\/2017\/03\/17\/chomage-dans-les-quartiers-politique-de-la-ville-qpv-de-la-metro\/","title":{"rendered":"Ch\u00f4mage dans les quartiers politique de la ville (QPV) de la M\u00e9tro"},"content":{"rendered":"

\"\"L\u2019INSEE a rendu public le nombre de demandeurs d\u2019emploi au 3\u00e8me<\/sup> trimestre 2016 dans l\u2019ensemble des quartiers prioritaires de la politique de la ville (QPV), des communes et des intercommunalit\u00e9s.<\/p>\n

Comme il fallait s\u2019y attendre, les QPV sont beaucoup plus touch\u00e9s par le ch\u00f4mage que les communes et les intercommunalit\u00e9s.<\/p>\n

Les QPV sont des territoires d\u00e9finis uniquement par un revenu m\u00e9dian (par unit\u00e9 de consommation) inf\u00e9rieur \u00e0 60 % du revenu m\u00e9dian de r\u00e9f\u00e9rence.<\/p>\n

Encore une fois les in\u00e9galit\u00e9s se cumulent lourdement\u00a0: tr\u00e8s faibles revenus et tr\u00e8s fort taux de ch\u00f4mage.<\/p>\n

Le taux d\u2019actifs \u00e0 Grenoble et dans la M\u00e9tro est de 48 % de la population. La moiti\u00e9 de la population peut pr\u00e9tendre \u00e0 un emploi.<\/p>\n

<\/p>\n\n\n\n\n\n
<\/td>\nPopulation 2013<\/td>\nPopulation<\/p>\n

15-64 ans<\/td>\n

Actifs<\/td>\nActifs ayant un emploi<\/td>\nCh\u00f4meur<\/td>\nInactifs<\/td>\n<\/tr>\n
Grenoble<\/td>\n\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 160 779<\/td>\n\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 110 825<\/td>\n70,1%<\/td>\n59,4%<\/td>\n10,6%<\/td>\n29,9%<\/td>\n<\/tr>\n
M\u00e9tro<\/td>\n\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 444 078<\/td>\n\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 293 422<\/td>\n71,9%<\/td>\n63,0%<\/td>\n8,9%<\/td>\n29,1%<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n

Dans la m\u00e9tropole grenobloise il y a 10 QPV, 4 \u00e0 Grenoble, 3 \u00e0 Echirolles, un \u00e0 Fontaine, Pont de Claix et Saint Martin d\u2019H\u00e8res.<\/p>\n

Ces quartiers n\u2019ont pas les limites de quartiers IRIS de l\u2019INSEE et on n\u2019a pas toujours toutes les donn\u00e9es des recensements pour le QPV. Par exemple on n\u2019a pas acc\u00e8s \u00e0 la population active, mais seulement la population de chaque quartier (recensement de 2013). On a donc calcul\u00e9 les taux des demandeurs d\u2019emplois par rapport non pas \u00e0 la population active mais \u00e0 l\u2019ensemble de la population ce qui r\u00e9duit d\u2019un facteur deux environ les pourcentages qui auraient \u00e9t\u00e9 pris par rapport \u00e0 la population active.<\/p>\n

Pour les d\u00e9finitions des diff\u00e9rentes cat\u00e9gories de demandeurs d\u2019emploi, voir plus bas.<\/p>\n

Alors que le taux de demandeurs d\u2019emploi (par rapport \u00e0 la population) est de 9,2% et de 10,9% pour la M\u00e9tro et Grenoble, dans les QPV ce taux est de 16,1%. Les deux QPV o\u00f9 ce taux est le plus \u00e9lev\u00e9 (plus de 17 %) sont \u00e0 Echirolles Village-Sud et \u00e0 Grenoble le QPV Villeneuve- Village Olympique.<\/p>\n

Environ 90% des demandeurs d\u2019emploi sont dans les cat\u00e9gories A, B et C et 60 % sont dans la cat\u00e9gorie A, il y en a donc 30 % environ dans les cat\u00e9gories B et C<\/p>\n

Le taux de demandeurs d\u2019emploi de cat\u00e9gorie A par rapport au total des demandeurs d\u2019emploi est stable suivant les territoires environ de 60 \u00e0 65 %.<\/p>\n

Les demandeurs d\u2019emploi jeunes (moins de 26 ans) sont d\u2019environ 16 % de la totalit\u00e9 des demandeurs d\u2019emplois \u00e0 Grenoble, la M\u00e9tro et dans les QPV avec des taux variables selon les QPV. Donc le nombre de demandeurs jeunes est beaucoup plus important dans les QPV que dans les autres territoires puisque le nombre de demandeurs d\u2019emploi y est beaucoup plus important.<\/p>\n

L\u2019\u00e9volution sur un an du nombre de demandeurs d\u2019emplois (du 3\u00e9me<\/sup> trimestre 2015 au 3\u00e8me<\/sup> trimestre 2016) est plus importante dans les QPV (avec quelques exceptions) avec 4% alors qu\u2019\u00e0 Grenoble c\u2019est 3% et sur l\u2019ensemble de la M\u00e9tro de 2,3%.<\/p>\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n
Communes<\/td>\nQuartiers prioritaires<\/td>\n% demandeurs d’emploi \/ population<\/td>\nTaux de demandeurs d’emploi de cat\u00e9gorie A, B ou C<\/td>\nTaux de demandeurs d’emploi de cat\u00e9gorie A<\/td>\nTaux de demandeurs d’emploi de cat\u00e9gorie A, B ou C, ayant moins de 26 ans<\/strong><\/td>\n\u00c9volution du nombre de demandeurs d\u2019emplois de 2015 \u00e0 2016<\/td>\n<\/tr>\n
\u00c9chirolles<\/td>\nLa Luire – Viscose<\/td>\n16,7%<\/td>\n92,5%<\/td>\n65,2%<\/td>\n17,2%<\/td>\n12,0%<\/td>\n<\/tr>\n
\u00c9chirolles<\/td>\nEssarts – Surieux<\/td>\n16,0%<\/td>\n92,5%<\/td>\n65,6%<\/td>\n15,4%<\/td>\n6,7%<\/td>\n<\/tr>\n
\u00c9chirolles<\/td>\nVillage Sud<\/td>\n17,8%<\/td>\n91,7%<\/td>\n67,7%<\/td>\n11,2%<\/td>\n7,8%<\/td>\n<\/tr>\n
Fontaine<\/td>\nAlpes Mail Cachin<\/td>\n13,1%<\/td>\n91,0%<\/td>\n60,9%<\/td>\n15,4%<\/td>\n0,8%<\/td>\n<\/tr>\n
Grenoble<\/td>\nMistral Lys Rouge Camine<\/td>\n14,6%<\/td>\n93,9%<\/td>\n66,9%<\/td>\n18,2%<\/td>\n1,9%<\/td>\n<\/tr>\n
Grenoble<\/td>\nVilleneuve – Village Olympique<\/td>\n17,5%<\/td>\n91,6%<\/td>\n66,1%<\/td>\n16,8%<\/td>\n5,2%<\/td>\n<\/tr>\n
Grenoble<\/td>\nTeisseire Abbaye Jouhaux Ch\u00e2telet<\/td>\n15,2%<\/td>\n92,3%<\/td>\n64,9%<\/td>\n16,1%<\/td>\n-0,8%<\/td>\n<\/tr>\n
Grenoble<\/td>\nAlma – Tr\u00e8s Clo\u00eetres – Chenoise<\/td>\n16,2%<\/td>\n88,5%<\/td>\n62,3%<\/td>\n9,4%<\/td>\n0,8%<\/td>\n<\/tr>\n
Le Pont-de-Claix<\/td>\nIles De Mars Olympiades<\/td>\n17,7%<\/td>\n90,8%<\/td>\n61,8%<\/td>\n13,2%<\/td>\n6,2%<\/td>\n<\/tr>\n
Saint-Martin-d’H\u00e8res<\/td>\nRenaudie – Champberton – La Plaine<\/td>\n12,8%<\/td>\n90,2%<\/td>\n54,6%<\/td>\n15,1%<\/td>\n-4,5%<\/td>\n<\/tr>\n
<\/td>\nTotal QPV<\/strong><\/td>\n16,1%<\/strong><\/td>\n91,8%<\/strong><\/td>\n64,8%<\/strong><\/td>\n15,7%<\/strong><\/td>\n4,0%<\/strong><\/td>\n<\/tr>\n
<\/td>\nGrenoble<\/strong><\/td>\n10,9%<\/strong><\/td>\n89,4%<\/strong><\/td>\n60,4%<\/strong><\/td>\n15,5%<\/strong><\/td>\n3,0%<\/strong><\/td>\n<\/tr>\n
<\/td>\nM\u00e9tro<\/strong><\/td>\n9,2%<\/strong><\/td>\n89,1%<\/strong><\/td>\n57,8%<\/strong><\/td>\n16,3%<\/strong><\/td>\n2,3%<\/strong><\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n

\n

\n

Voil\u00e0 les d\u00e9finitions de l\u2019INSEE sur les diff\u00e9rentes cat\u00e9gories de demandeurs d\u2019emploi (au sens du recensement de la population)<\/p>\n

La population active occup\u00e9e<\/u> (ou population active ayant un emploi) comprend, au sens du recensement de la population, les personnes qui d\u00e9clarent \u00eatre dans l’une des situations suivantes :<\/em><\/p>\n

    \n
  • exercer une profession (salari\u00e9e ou non), m\u00eame \u00e0 temps partiel ;<\/em><\/li>\n
  • aider une personne dans son travail (m\u00eame sans r\u00e9mun\u00e9ration) ;<\/em><\/li>\n
  • \u00eatre apprenti, stagiaire r\u00e9mun\u00e9r\u00e9 ;<\/em><\/li>\n
  • \u00eatre ch\u00f4meur tout en exer\u00e7ant une activit\u00e9 r\u00e9duite ;<\/em><\/li>\n
  • \u00eatre \u00e9tudiant ou retrait\u00e9 mais occupant un emploi.<\/em><\/li>\n<\/ul>\n

    La population active<\/u> regroupe la population active occup\u00e9e et les ch\u00f4meurs.<\/em><\/p>\n

    Les demandeurs d’emploi<\/u> sont les personnes qui s’inscrivent \u00e0 P\u00f4le Emploi. Ces demandeurs sont enregistr\u00e9s \u00e0 P\u00f4le Emploi dans diff\u00e9rentes cat\u00e9gories de demandes d’emploi en fonction de leur disponibilit\u00e9, du type de contrat recherch\u00e9 et de la quotit\u00e9 de temps de travail souhait\u00e9.<\/em><\/p>\n

      \n
    • cat\u00e9gorie A : demandeurs d’emploi tenus de faire des actes positifs de recherche d’emploi, sans emploi ;<\/em><\/li>\n
    • cat\u00e9gorie B : demandeurs d’emploi tenus de faire des actes positifs de recherche d’emploi, ayant exerc\u00e9 une activit\u00e9 r\u00e9duite courte (i.e. de 78 heures ou moins au cours du mois) ;<\/em><\/li>\n
    • cat\u00e9gorie C : demandeurs d’emploi tenus de faire des actes positifs de\u00a0recherche d’emploi, ayant exerc\u00e9 une activit\u00e9 r\u00e9duite longue (i.e. plus de 78 heures au cours du mois) ;<\/em><\/li>\n
    • cat\u00e9gorie D : demandeurs d’emploi non tenus de faire des actes positifs de recherche d’emploi (en raison d’un stage, d’une formation, d’une maladie\u2026), y compris les demandeurs d’emploi en convention de reclassement personnalis\u00e9 (CRP), en contrat de transition professionnelle (CTP), sans emploi et en contrat de s\u00e9curisation professionnelle ;<\/em><\/li>\n
    • cat\u00e9gorie E : demandeurs d’emploi non tenus de faire de actes positifs de recherche d’emploi, en emploi (par exemple : b\u00e9n\u00e9ficiaires de contrats aid\u00e9s).<\/em><\/li>\n<\/ul>\n

       <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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